Yêu cầu công việc
Số lượng 1 người
Mô tả công việc:
– Quản lý, tổ chức và triển khai các hoạt động phòng máy để đạt năng suất lao động cao nhất;
– Cải tiến quy trình vận hành máy móc, thiết bị để nâng cao năng suất lao động;
– Lập kế hoạch , phương án sửa chữa, bảo trì máy móc, thiết bị;
– Tư vấn, tham mưu cho các cấp quản lý về nhu cầu nhân sự và hoàn thiện Bản mô tả công việc cho các chức danh;
– Thực hiện công tác đào tạo đội ngũ ca trưởng và nhân viên; thực hiện đánh giá khả năng hoàn thành công việc của nhân viên.
– Báo cáo tình hình hoạt động của phòng máy định kỳ hoặc đột xuất;
– Thực hiện các công việc khác do Ban giám đốc giao.
Thời gian làm việc: Theo giờ hành chính (sẵn sàng tăng ca khi cần)
Yêu cầu chung:
– Nam, tốt nghiệp các chuyên ngành cơ khí, chế tạo máy; có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý;
– Kỹ năng lãnh đạo, làm việc nhóm;
– Kỹ năng thuyết trình, trình bày thuyết phục;
– Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề;
– Kỹ năng đọc file, xếp file;
– Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian và khả năng xử lý khối lượng công việc phức tạp, đa dạng;
– Giao tiếp tốt tiếng Anh là một lợi thế.
* Sẽ thật tuyệt vời nếu như bạn:
– Thực sự yêu thích công việc liên quan đến máy móc và công tác quản lý con người.
– Là một người biết lập kế hoạch, xây dựng mục tiêu làm việc cho bộ phận và đảm bảo tiến độ hoàn thành công việc.
– Là một người có kỹ năng kết nối, đào tạo để phát triển nhân viên, có khả năng tạo động lực cho nhân viên.
– Là một người luôn mong muốn góp phần tạo nên một môi trường, một không gian hạnh phúc để làm việc cho tất cả các thành viên trong LOVEPOP.
– Là một người luôn tin tưởng vào tầm nhìn, hướng đi của LOVEPOP.
– Là một người luôn chấp nhận và dám đương đầu với mọi thử thách và làm việc bằng tất cả sự tâm huyết và đam mê.
Chính sách/Phúc lợi:
– Mức lương: Từ 8.000.000 VNĐ đến 10.000.000 VNĐ
– Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động.
– Hưởng đầy đủ các chế độ, chính sách lao động của nhà nước: (BHXH, BHYT, BHTN…) và của Lovepop.
– Lương tương xứng với kết quả công việc.
– Cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp.
Hồ sơ bao gồm:
– Thư ứng tuyển
– Bảng tóm tắt quá trình công tác
– Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.
– Bản sao bằng cấp, giấy tờ cá nhân liên quan (nếu có).
– Bản sao CMND.
– Giấy khám sức khỏe 6 tháng gần nhất.
– 2 ảnh 3*4