Mô tả công việc
- Nghiên cứu thị trường để xác định và tiếp cận các cơ hội kinh doanh mới.
- Đề xuất và triển khai các chiến lược tiếp thị và bán hàng để tăng doanh số.
- Tiếp cận và tạo dựng mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng tiềm năng.
- Điều hành các cuộc gặp gỡ, thảo luận yêu cầu của khách hàng và đề xuất giải pháp phù hợp.
- Đề xuất và thực hiện các chiến lược phát triển kinh doanh để mở rộng thị trường và đạt được mục tiêu doanh số.
- Theo dõi và đánh giá hiệu quả các hoạt động kinh doanh.
- Tham gia vào quá trình đàm phán và lập hợp đồng với các đối tác và khách hàng.
- Theo dõi các chỉ tiêu kinh doanh và báo cáo thường xuyên về hoạt động của bộ phận.
- Tìm kiếm và khai thác các cơ hội kinh doanh mới để mở rộng danh sách khách hàng.
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng tiềm năng và hiện tại.
- Phát triển các chiến lược kinh doanh và đề xuất giải pháp phù hợp với nhu cầu của khách hàng.
- Điều hành các hoạt động xúc tiến kinh doanh và đàm phán hợp đồng.
- Tìm kiếm, kết nối và hợp tác nhượng quyền thương hiện, chuyển giao mô hình kinh doanh.
- Phát triển thị trường và mở rộng mối quan hệ với các khách hàng, đối tác, cơ quan, doanh nghiệp hiện có.
- Thiết lập, Duy trì quan hệ với các đối tác, doanh nghiệp, cơ quan đoàn thể và thừa uỷ quyền của Ban Giám đốc công ty.
Yêu cầu công việc
- Độ tuổi: Trên 20 tuổi
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh, đặc biệt là về phát triển kinh doanh hoặc sales.
- Kỹ năng giao tiếp tốt và khả năng thuyết phục.
- Sáng tạo, năng động và có tinh thần làm việc độc lập.
- Kỹ năng tổ chức tốt và khả năng làm việc dưới áp lực.
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Quyền lợi được hưởng
- Thưởng thâm niên, thưởng kết quả kinh doanh, thưởng lễ tết, thưởng quản lý/lãnh đạo xuất sắc.
- Cơ hội thăng tiến lên các vị trí GĐ cơ sở, hoặc thuộc Ban lãnh đạo
- Được học tập và phát triển bản thân không ngừng. Đào tạo tại chỗ hoặc cử đi đào tạo. Đi học vẫn được hưởng lương.
- Được đóng BHXH.
- Tăng lương định kỳ theo năng lực.
- Được chia sẻ lợi nhuận hoặc cổ phần (ESOP) nếu làm tốt.
- Chế độ hiếu hỉ, nghỉ lễ/phép năm đầy đủ theo quy định.
- Tham gia Teambuilding/Du lịch nghỉ dưỡng do Công ty tổ chức.
- Được cảm nhận văn hóa “WISE là một gia đình”, nơi mọi người hỗ trợ lẫn nhau, cùng phát triển, cởi mở, sáng tạo, tôn trọng giá trị cá nhân.
- Được lắng nghe và trân trọng những cống hiến của bản thân, thưởng theo mô hình OKRs nếu làm tốt.
Hồ sơ bao gồm
- Đơn xin việc/CV nêu rõ kinh nghiệm.
- Hộ khẩu, căn cước công dân (bản sao công chứng)
- Các bằng cấp có liên quan.
Thông tin nhà tuyển dụng
Địa chỉ: 146 Hàm Nghi, Thanh Khê, Đà Nẵng